知行合一のススメ

「社長が変われば会社が変わる」と言われています。 これは、社長の考え方や行動が変わると社員の行動が変 […]

「与えることで得る人間関係の法則」についてお話しします。 私たちの周りの人々や環境は、私たち自身の鏡 […]

「定点観測」が私たちの仕事や個人の成長にどのように貢献するのかをお話しします。 まず「定点観測」の重 […]

みなさんには自分にとって耳が痛いことを言ってくれる人が、身近にいるでしょうか？ 私にとっては100年 […]

人は大人になると、物事を難しく考えがちです。 まるで難しく考えることが大人であるかのように複雑に考え […]

2024年も残りあと2ヶ月となりました。 今年1年間の目標の進捗の確認と、振り返りを必ず行ってくださ […]

挑戦しない人には、失敗はありません。 チャレンジするとどんな結果が出るかというと、成功か成長しかない […]

職場のリーダーも社員も間違えていることがあります。 それは何かというと、失敗しないように仕事を与える […]

報告・連絡・相談の基本は「相手が必要とすることを、必要な時に、正しく伝える」ことです。 では、報告・ […]

現在、さまざまな技術革新によって、日本だけでなく世界中が急激な変化をしています。 戦争やコロナ、AI […]